RKF-Heilbronn: Regionale Zusammenarbeit: AG Pflegeoffensive tagt erneut

23.03.2026

Am 24. Februar 2026 traf sich die Arbeitsgruppe (AG) Pflegeoffensive des Stadt- und Landkreises Heilbronn im Seniorenlandhaus Fridericke (Karl Schaude Stiftung) in Abstatt. Die vom Landratsamt Heilbronn initiierte AG verfolgt ein klares Ziel: Arbeitgeber*innen dabei zu unterstützen, Fachkräfte langfristig zu sichern und neue Potenziale für die Region zu erschließen. Bei diesem Treffen brachten sich neben dem Landratsamt Heilbronn (Amt für Migration und Integration und Koordinierungsstelle Pflegeberufe), der Agentur für Arbeit Heilbronn, und der Regionalen Koordinationsstelle Fachkräfteeinwanderung (RKF) Heilbronn auch die Sprachschule Go Language aus Heilbronn aktiv ein. Die RKF Heilbronn begleitet seit November 2025 diese Treffen als strategischer Partner und stellt gezielte Maßnahmen zur Gewinnung von Arbeits- und Fachkräften aus dem In- und Ausland vor und berät Unternehmen individuell bei der Umsetzung.

Die Arbeitsgruppe trifft sich ca. viermal im Jahr, um Arbeitgeber*innen zu zentralen Fragen rund um die Gewinnung und Qualifizierung von Pflegepersonal zu informieren. Gleichzeitig bieten die Treffen eine wichtige Austauschplattform: Arbeitgeber*innen berichten aus ihrer Praxis, teilen aktuelle Herausforderungen und geben Einblicke in ihre konkreten Bedürfnisse. So entsteht ein wertvoller Dialog, der dabei hilft, passgenaue Unterstützungsangebote zu entwickeln und die Pflegebranche nachhaltig zu stärken.

Warum ist die AG Pflegeoffensive so wichtig? Die Herausforderungen in der Pflegebranche sind vielschichtig: Durch den demografischen Wandel steigt der Bedarf an qualifiziertem Personal kontinuierlich, und die Reform der Pflegeberufe zur neuen generalistischen Ausbildung (Zusammenführung von Alten-, Kranken- und Kinderkrankenpflege) stellt die Betriebe vor hohe Anforderungen an die Qualifizierung von Pflegepersonal.

Der regelmäßige Austausch stärkt die Vernetzung der beteiligten Institutionen, das Arbeitgeber*innen konkret unterstützt und nachhaltige Lösungen entwickelt. Mit jedem Treffen wächst das gemeinsame Verständnis dafür, welche Schritte notwendig sind, um Fachkräfte zu gewinnen, zu qualifizieren und langfristig in der Region zu halten.

Text: Silia Kelesidis und Denise Lehrle (WHF GmbH)